“这份案卷书证材料提取不够规范，没有标明提取时间、提取人没有签名，请根据案件评查标准和问题反馈清单进行整改……”日前，在竹溪县2024年上半年案件质量集中评查会上，评查小组一针见血指出案卷中的“瑕疵”。
既指出错在哪儿，又讲清错的原因，指导从哪儿改、怎么改。案件评查现场，专家组依据案件质量评查“度量尺”，抓“要害”、查“病因”、开“药方”；案件承办人对照点评意见，领问题、改不足、学方法。案件“评查会”立变办案“练兵场”。
“与其说评查是‘吹毛求疵’，倒不如说是‘思想碰撞’，让我看到了差距和不足，学到了宝贵经验，对今后案件办理有很强的指导性。”参加案件评查后，该县兵营镇纪检干事丁辉深有感触地说。
案件质量是纪检监察工作的生命线。今年以来，竹溪县纪委监委将案件评查作为提高案件质量的重要抓手，坚持在提升案件审理质效，铸造铁案工程上下功夫，将审理案件与评查同步进行，积极推行“一案一评查、一案一整改、一案一评讲”工作机制，围绕程序手续、事实证据、定性处理、处分执行等方面开展案件质量评查，找出具体问题、提出整改意见，指导督促逐条逐项整改。
“评查案件质量是手段,通过评查发现问题、整改提高才是目的。”案件审理室主任柏自超表示，通过案件评查精准把脉办案人员业务素质弱在哪儿、差在哪儿，影响案件质量的制度症结在哪儿，配套开展业务培训、补齐体制机制短板，是保障案件质量始终过得硬的根本之策。
为做好案件质量评查结果运用转化，该县纪委监委将增强办案队伍能力素质、提升办案规范化水平融入案件评查工作，修订审理文书模板，发布指导性案例，规范基层办案案卷，以“交叉互评+课堂解析+实战交流”的方式，定期组织开展以评代培业务研讨，安排相关科室业务骨干传授精品案件的思路方法、分享案件审理审查的经验，切实推动案件质量和办案能力“双提升”。
“案件评查让我收获很多，有助于发现日常办案中容易忽略的盲点和漏洞，纠正不良习惯，加深对办案程序的学习掌握，提高自身业务能力。”该县龙坝镇纪检干部李珊珊表示。
今年来，该县纪委监委结合“能力素质提升年”活动，聚焦案件评查发现的共性问题、突出问题，量体裁衣设置业务培训课程，通过集中培训、以案带训、实战历练等方式，持续加强关键岗位、骨干人员、办案新手等不同层次人员的分类培训。截至目前，共开展审理类业务培训、党纪法规专题培训等活动6场次，受训对象320余人次。
“案件质量要全面提升，关键是队伍素质要全面提升。”该县纪委监委相关负责人表示，将以锻造素质高、能力强、专业化办案队伍为目标，持续深化“评查+培训”工作机制，将评查工作与业务培训有机融合，开展分级分类培训“练兵”行动，实现队伍素质和案件质效互促进、共提高。（李代辛 张平萍）
（ 责任编辑：涂慧 新闻报料：2729868 ）
