首页 > 部门 > 正文

韵味无穷--国税局开展文化活动侧记

时间:2014-12-22 10:08:57      字体:  打印  播放

通讯员程从东

今年来,县国税局以文明创建为抓手,坚持以人为本,强基固本,规范管理,优化服务,大力培育积极向上、风清气正的人文环境,为促进国税工作健康快速发展提供了强大的精神动力和思想保证,先后获得全国青年文明号、全省文明单位、全省国税系统文明执法示范单位等荣誉称号。

强化核心价值观念

该局开展了“五个一百”系列活动,即组织国税干部学唱一百首爱国歌曲、精读一百句名言警句、学习一百名先进人物及劳动模范事迹、观看一百部爱国和廉政教育影视片、撰写一百条心得感言等“五个一百”教育实践活动。通过唱、读、学、看、写等方式,用社会主义荣辱观和价值观,武装干部头脑,统领思想认知,促使干部自觉形成学习、勤勉、修身、立志、清廉、团结的风尚,培养乐观向上、积极进取的生活和工作态度。

同时,以“道德讲堂”为抓手,坚持每个季度开办一场道德讲堂,按照“唱德、立德、明德、品德、传德、润德”基本流程“六个一”宣讲方式,紧扣道德教育主题,通过宣读社会上的好人好事,推介身边的先进典型,引导干部见贤思齐、崇德向善,自觉接受文明道德的洗礼,自觉成为文明道德的传播者和践行者。

激发干事创业热情

该局开展“八个一”税务文化建设,通过确立一个工作宗旨、制定一个工作愿景、弘扬一个先进典型、培育一种团队精神、统一一个形象标识、规范一个执法行为、树立一个行业形象、建立一个特色品牌,在夯实精神文化、制度文化和行为文化的基础上,进一步推进物态文化建设。多方筹措资金,建起了职工食堂,实施了庭院绿化,添置了健身器材,开辟了图书室、荣誉室、乒乓球室、羽毛球场等文化阵地。

该局牢固树立“全员学习、终身学习”、“学习就是福利”“培训就是待遇”的价值理念,健全激励制约、管理考核和经费保障机制,激发干部学习动力。周学月训、一线辅导、网学网考等常态化教育培训形式,有力促进了干部成长成材、增智提能。结合上级局和县委、县政府的文体比赛活动安排,先后组建了太极拳、秧歌舞、健身操运动队。组建包括摄影、登山、自行车、羽毛球、乒乓球等文体兴趣小组,经常性开展锻炼,利用节假日,组织比赛活动,帮助干部保持健康的身体、愉悦的心情,从而激发爱岗敬业的热情、凝聚干事创业的能量。

营造和谐税收环境

该局按照“始于纳税人需求、基于纳税人满意,终于纳税人遵从”的纳税服务理念,大力推行以提速减负为核心的“四减五制”服务制度,全方位为税户提供规范、便捷、文明、高效的办税服务,所有涉税业务按照“窗口受理、内部流转、限时办结、窗口出件”的流程办理,不让纳税人多头跑、重复跑。积极推行电子办税、网上办税等信息化服务方式,让纳税人足不出户即可办理申报、缴税、咨询等涉税事项,有效节约了纳税人办税时间,降低了纳税成本。大力推行首问负责、预约办税、延时服务、免填单等服务套餐,让纳税人舒心办税、放心缴税。

该局以爱心奉献为主题,热心参与公益事业,在扶贫帮困、捐资助学等活动中,单位和个人累计捐赠10万多元,已有20多名国税干部踊跃加入了“爱心妈妈”“爱心爸爸”行列,倾心关爱留守儿童。赠人玫瑰,快乐奉献,展现了国税干部团结互助、乐于奉献的精神风貌。

注:本文已发2014年12月22日《今日竹溪》第三版

( 责任编辑:admin    新闻报料:2729868 )