这次调查涵盖的范围包括在规模以上企业职工,重点摸清现专业技术职务和现职业资格等人员信息，为下一步实施急需紧缺的高新技术产业以及重点传统产业领域的职业(工种)进行职业培训和资格考评提供依据。
据悉，我县2014年度企业单位技能人才考评工作将于6月初开始报名,7月初实施培训。与往年相比，今年将加大企业和生产一线的骨干高级工、技师、高级技师的职业技能培训力度,发挥企业技能人才优势, 为加快建设“绿色崛起示范县”和县域经济可持续发展提供强有力的智力支持和人才保证。(尚东 郭成 王茜)
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