县思源学校自回迁以来，在学校管理中突出“以人为本”理念，实行人性化的管理，抓实对师生的关爱，让每位师生都成为学校的主人，爱校如家，打造“有温度”的教育。
在关爱学生方面一是全面推进精准资助。按照新机制政策和学生资助政策的要求认真抓好义务教育阶段免费教科书的发放和循环使用教材的管理工作，认真抓好义务教育阶段“一补”政策和义务教育阶段学生营养改善计划的落实工作；二是制定切实可行的防辍控流工作方案。落实校级干部包片，班主任包班，教师包学生，党员干部包重点班和年级的“包保”责任制，积极开展“不忘初心•心系学生”和“十元钱 千分爱”活动，组织教师对学生进行入户劝学；三是高度关注留守生、学困生及其他“问题学生”，切实做好学生巩固工作，进一步完善学生入学和学生巩固的奖惩制度，将学生入学和巩固工作与教师学期末绩效考核直接挂钩，确保学生入学率和巩固率达到100%。
在关爱教师方面一是讲好师德故事，树立身边典型，开展“最美思源人”评选活动；二是深入了解教职工生活，解决他们生活当中的问题和困难；三是组织好各种活动，丰富教师业余生活，组织篮球队、乒乓球队、羽毛球队、广场舞队，将各种活动搞得有声有色，让教师感觉到学校生活丰富多彩，有家的温馨。（韩昌贵）
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