竹溪新闻网讯（通讯员孙勇、万佳）今年以来，县总工会高度重视文明单位创建工作，将该项工作列为单位年度重点目标任务，以“四举措”推进和落实2017年文明单位创建工作。
加强组织领导，明确创建责任。成立由县总工会党组书记、常务副主席甘正东为组长，班子成员为副组长，各部门负责人为成员的文明创建工作领导小组，制定详实创建规划，合理安排专项创建经费。
分解目标任务，完善创建机制。严格按照文明单位测评体系，逐条分解文明创建工作任务，把创建任务分解到各部门，落实到专人，做到精神文明建设与工会工作同部署，同检查、同落实，确保创建任务落到实处。
丰富活动载体，着力打造四大品牌。按照文明单位动态管理系统测评体系，从实际出发，精心设计文明单位建设活动载体，定期开展丰富多彩的业余文化生活，实行定期集中与自由分散相结合的学习制度，提倡“学业务、学政治、学理论、学法律”“四学”活动，全力打造“学习型工会”；把文明单位创建作为提升服务民生和保障发展水平、展现工会新形象的抓手，推动工会系统各项工作，实现工会工作与精神文明建设两促进、双丰收，全力打造“文明型工会”；秉持“职工在心服务于行”的行为准则，从思想、生活、成长和健康等方面入手，关怀职工、呵护职工、温暖职工、服务职工，全力打造“服务型工会”；按照“一岗双责”等要求，以认真落实党风廉政建设责任制为抓手，从德、能、勤、绩、廉等方面，对各项工作事项全方位督查，全力打造“廉洁型工会”。
规范档案资料，提升创建水平。加强文明单位创建资料的规范化管理，安排专人负责资料收集、上传和管理工作，并对照文明单位动态管理系统测评体系寻找差距，进一步提升创建水平，确保创建活动顺利开展。
（ 责任编辑：admin 新闻报料：2729868 ）
