注重学校管理。逐步完善各项制度，明责加压，严细考核，强化督导，切实转变工作作风，提高管理水平。注重队伍建设。完善考核评价、奖惩激励、典型培养、素质提升等工作机制，重学习、抓培训、助成长，着力打造一支爱岗敬业、务实创新、业务精良的教师队伍。注重教学质量。以“五步”课堂教学模式、小组合作学习模式等为抓手，提高课堂教学效率。注重内涵提升。以德育“星级评价、“课外访万家”活动、“平安校园”创建活动等为抓手，突出经典诵读、德育教育、特色教育、校园文化建设，全面提升学生综合素养。注重后勤服务。全面推进“四好、一满意、一放心”后勤服务工作，重投入、抓管理、强督导，为师生学习、工作和生活提供强力的后勤保障。
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