向坝乡五丰村位于向坝乡西部，辖3个村民小组，165户625人，劳动力346人。现有党员24人。近年来，五丰村党支部紧紧围绕“六大工程”，以开展群教活动为契机，对先进基层党组织创建工作常抓不懈，推动了村级各项事业的蓬勃发展，提高了群众的生活水平。
一、抓班子建设，服务水平全面提高。
常言道：“村看村，户看户，农村发展看支部”。五丰村支部坚持班子有没有战斗力，村干部在群众心里有没有威信，关键看两委一班人能否搞好团结，在处理事情上，能否做到公开、公平、公正为准则。五丰村一直把团结作为凝聚力量的前提，坚信团结出战斗力，团结出政绩，日常生活工作中尽力维护班子团结，遇到事情都会征求每个支委成员以及群众代表的意见和看法，我们班子坚决不搞一言堂或个人说了算，对于村内重大事项的决策，和群众关心的重大事情，坚持做到办事公正，处事公平，要事公开，坚持村里实行了村务、财务、党务三公开制度，增加了工作透明度，消除了隔阂和疑虑，赢得了群众的理解和支持，多年来，村里没发生过一起因村里办事不公引发的上访事件。
二、抓队伍建设，干部活力持续迸发。
五丰村党支部非常重视党员的思想素质教育，党员活动室电教设备齐全、党建制度上墙、村务公开栏显眼。村党支部坚持“三会一课”制度，教育党员干部讲理想、讲道理、讲文明，开展了以宗旨教育为核心的“讲传统、比奉献”活动，教育党员干部要牢记宗旨，乐于奉献。积极开展“双十星创建”、“双建双带”、“双向承诺”和无职党员设岗定责活动，通过开展各类活动，使党员都能较好地发挥先锋模范作用，干部能发挥骨干带头作用，自觉向群众宣传党的路线、方针和政策，与群众关系融洽，党员能积极完成支部交给的各项任务。同时，高度重视党员发展工作，严格按照发展党员的标准要求，重点把有文化、年轻致富能手作为发展对象，由两委调查发展对象的基本情况和以往表现情况，注重把符合条件的年轻致富能手发展成为党员，不断为党组织增添新鲜血液，确保了发展新党员的质量。2015年发展党员1人，培养入党积极分子1人。同时，向上级部门争取到近120多万元的资金，新建一个党员服务中心，让党员干部有地方办公、有地方充电学习。
三、抓机制建设，民主管理有效落实。
村党支部和村委会工作实行两委包组制，坚持工作实绩与经济挂钩。计划生育工作坚持党员干部带头，我们两委人员严格要求自己的子女亲属遵守计划生育政策，做到宣传计划生育，不违反计划生育。加大财务管理的透明度，建立财务管理制度，财务审批制度，村里坚持书记主任不拿钱，坚持每月有两委审核账目，每项支出有两委研究决定，主任核签，每季度进行一次村务、财务公开，给群众一个明白，给干部一个清白，密切了党群、干群关系。支部把党风廉政建设列入工作的重要日程，解百姓之忧，排群众之难，及时解决群众提出的热点、难点问题。
四、抓民风建设，文明新风效绩显著。
五丰村建立健全了村民调会、治保会、治安巡逻队，各负其职，在精神文明建设上起到了重要的作用。开展了评选“好婆婆”“好媳妇”“致富能手”等活动，通过典型引导，榜样带动，全体村民的精神文明意识得到进一步提高。现在村里社会治安安定，邻里和睦，村里一心一意发展经济的新风尚正在形成。
五、抓作风建设，干部作风明显转变。
开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，村党员干部结合“一走三送”(走亲戚、送温暖、送技术、送安全”、“乡村夜话”活动，开展民情大走访，共走访群众300余人(次)，开展交心谈心20余人(次)，召开座谈会、民情恳谈会等10余次;共收回征求意见表40余份，征集各类意见和建议35条次，归纳出“四风”方面问题、群众反映的突出问题等6个方面意见和建议15条;解决群众实际困难5件，调处社会关注热点难点问题2个，征求到的意见建议全部建立整改台账并进行责任分解，完成一个销号一个。在全村范围内发起“焦裕禄精神”学习活动4次，党员干部累计参加学习50余人次，进一步激发了党员干部干事创业热情。根据“实事求是、民主公开”的原则，围绕是否按期交纳党费、参加组织生活、完成党组织交给的任务以及发挥党员作用等情况开展评议大会3场次，发放各类评议表100多份，参与评议人员达80余人次，群众满意度达98%以上。
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