开年来，天宝乡注重“五抓”措施，即抓教育培训、抓制度建设、抓廉洁自律、抓责任落实、抓监督惩处，切实加强党风廉政建设。
一是抓教育培训。该乡党委以党员学习室和活动室为阵地，以法律法规、党政党纪、政策落实、财务管理等知识为内容，定期召开学习培训。坚持正面典型示范教育和反面典型警示教育，加强党员干部的廉政教育，努力营造廉洁从政、勤政为民的良好氛围。
二是抓制度建设。逐步完善单位管理制度和党建、党风廉政建设制度，保证广大党员干部沿着制度化和规范化的轨道运行。一切从维护群众利益出发，完善了信访接待制度和农村财务管理制度。通过抓制度的落实，切实提高党员干部和农村基层干部服务群众的质量。
三是抓廉洁自律。切实增强党员干部队伍的廉洁自律意识，坚持述职述廉制度，全体党员定期在民主生活会上以书面形式进行述职述廉，并建立干部廉政档案，督促每个党员干部牢把思想防线，增强自我约束能力。
四是抓责任落实。乡党委把党风廉政建设与各项工作同部署、同落实、同考核。并制定了责任书签订到各村党支部，坚持季度一检查，半年一考核、年终总考评。
五是抓监督惩处。通过树“警示牌”，敲“警示钟”制定了干部廉政教育监督机制，同时健全发现问题、纠正错误、追究责任的监督机制。对损害单位集体利益，损害群众利益，损害党的形象的人和事，乡党委按责任制规定，坚持一查到底。（谭福军）
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