连日来，丰溪镇党委政府成立的2个考评小组，分赴17个行政村、20个镇直单位，对2022年度综合目标任务完成情况进行绩效考评。
该镇制定印发《丰溪镇2022年度综合目标绩效考评实施方案》，考评内容涵盖基层党建、乡村振兴、综治信访、安全生产、清廉村居创建、河湖长制、环境卫生等方面，做到单位有目标、领导有责任、人员有任务，确保绩效考评管理横向到边、纵向到底；考评前对各考评组成员进行集中培训，学习考评要求，吃透考评规则，熟悉考评标准，掌握考评方法。
考评组每到一处，通过听取汇报、查阅档案、群众测评、现场核验等方式，坚持客观公正、一把尺子量到底的原则，严格按照方案要求，坚持考评标准，对照考评细则，全面对考评对象进行量化打分。
一直以来，该镇切实把年度综合目标任务完成情况作为衡量工作成效的重要标准，充分发挥绩效考评“助推器”作用，不断提升基层工作效能，在全镇树立重实干、看实效的风向标，让“我要干、争着干、比着干”成为镇村党员、干部的思想自觉、行动自觉。（陈建树 李博文）
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