该乡年初立即召开了“治庸问责”专题会议，再一次全面部署“治庸问责”工作。通过采取群众评议、问卷调查、专题座谈等方式，对近一年来本单位干部队伍中存在的突出问题进行集中排查，重点查找在体制机制上制约该乡经济发展的突出问题，在实行绩效管理、推进重点工作中、机关管理和干部队伍作风建设等方面存在的突出问题。对查找出来的问题进行深刻剖析，分析问题产生的原因，有针对性地提出对策措施。党员领导干部根据自查情况，在民主生活会上开展批评与自我批评。开展经常性的暗访检查，主动发现一批“庸、懒、散”问题线索，加强检查处理。
2012年鄂坪乡将治庸问责工作作为乡党委政府工作的推进剂，特别是要通过“治庸问责”抓好今年重点工作的建设，确保高效率、高质量、高标准推进，以扎实的工作成果回应广大群众的关注和期盼，努力推动鄂坪乡经济社会发展再上新台阶。（李家勤 吴远航）
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