为切实强化对村级工作的过程管理，确保各项目标任务落到实处，经乡党委、政府研究，决定对村级工作实行“周清月结”督查制。现将有关事项通知如下：
一、目的与意义
按照“每周工作计划与分月阶段工作相对应，分月阶段工作与全年目标任务相吻合”的要求，对驻村工作职责履行情况实行“周清月结”督查制过程管理，确保全乡目标任务的顺利实现。“周清月结”即：各驻村干部对每周应开展落实的工作目标清晰，对每周村级工作进展落实情况清楚；乡党委政府分月对村级工作落实情况进行总结，每月对阶段性工作任务完成情况结硬账。
二、内容与方法
（一）定期驻村。每位驻村干部原则上每周不少于5天在村时间（周一上午10时至周五中午12时），要求一律实行“住村制”，与村干部同吃、同住、同工作。机关值班干部兼有驻村任务的，每周不少于2天在村办公时间。因分管工作确需占用驻村工作时间的，必须向主要领导报告。
（二）准时例会。乡上每周日晚6：30--8：00准时召开驻村干部工作例会，听取每位驻村干部上周工作完成情况，明确本周工作目标任务。以便于及时掌握工作动态，研究解决工作中遇到的困难和问题。每月召开一次驻村干部“周清月结”通报会（与每月2日计生例会套开），对“周清月结”工作法履行情况进行通报。
（三）按时总结。各村在周五下午3：00离岗前必须将当周的《新洲乡村级工作“周清月结”日志》（加盖所驻村委会公章，驻村领导签字）交到党政综合办公室主任处，统一汇总，统一封签存档。乡党政综合办公室要认真填写《日志收交情况登记表》，并在周日例会前统计清楚各村工作落实情况，以“要情通报”的形式向主要领导汇报。
三、纪律与要求
（一）切实转变工作作风。驻村干部要对所驻村的所有工作进行指导协调和示范引导，但不能包办代替。要切实转变工作作风，深入群众，心系群众，扑下身子，放下架子，积极为群众办好事，办实事。要带着村干部干，做给群众看，身体力行作示范，以实际行动，赢得群众的拥护和信赖。
（二）严肃工作纪律。驻村干部在驻村工作期间，工作上不讲条件，生活上不搞特殊，不侵犯群众利益，切实做到不增加农民负担，不给农民添麻烦。驻村干部下村、入户，严禁中午饮酒，严禁参与赌博。严禁借下村之名，从事与驻村工作无关的事情。
四、考核与督办
（一）当周计划任务或特殊批办任务不能完成的，双休日不得休假；当月任务落实情况与阶段工作或全年目标要求差距较大的，村支部书记要写出书面检查材料，乡党委政府要安排专人实行定点专项督办跟进。年度目标任务完成情况达不到80%的驻村干部实行“末位淘汰制”管理。
（二）“周清月结”督查制自2010年第14周（3月28日至4月3）起执行。由郭军、郭稼同志负责督办落实。
中共新洲乡委员会
新洲乡人民政府
二〇一〇年三月二十六日
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