竹溪新闻网讯 新洲镇“望闻问切”四步工作法切实做好村党组织治理能力强化提升工作，找出“病因”，对“症”下药，扎实推动治理能力强化提升工作取得实效。
望其表象，找准提升方向。扎实开展走访调研，细致排查村党支部在基层治理方面存在的问题，深入落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，认真按照工作条例开展工作，认真比照“四弱三高”问题类型及具体表现，确定了第一批共计9个强化提升对象，镇党委组织专班开展整顿强化提升，剩余村党支部纳入同步整顿提升对象，自查自纠，明确整改目标，确定提升方向，保证强化提升效果。
闻其根源，找到问题症结。镇党委班子作为强化提升第一责任主体，积极行动，每周到村实时督办村党组织治理能力强化提升工作进度，通过实地走访、座谈交流等方式了解出现“四弱三高”问题的症结，找准问题，坚持问题导向，对存在的问题，镇党委及时“会诊”，认真分析问题产生的原因，提出问题解决方案并反馈给党支部，由党支部结合实际情况予以解决，在解决问题中提升治理能力。
问道于民，剖析问题根源。坚持问道于民，问计于民，把人民群众对美好生活的向往作为我们的奋斗目标，把群众的需求和民生痛点痒点作为治理能力提升工作的出发点和落脚点，切实为群众解决实际困难，坚持将治理能力强化提升与为群众办实事做好事结合起来，扎实推动“双十星”争创更实际，切实做到“好事支部做，好人党员当”，加强支部与群众交流，支部书记带头，扎实开展“户户走到”，及时了解群众诉求，及时向群众请教、了解，深入剖析问题产生根源，为问题解决奠定基础。
切中要害，开出治疗“良方”。压实工作责任，镇党委下发了《村党组织治理能力强化提升工作实施方案》，明确了党支部班子特别是党支部书记的工作职责，确保提升工作有思路、有措施、有效果。跟踪督办问效，镇党委把村党组织治理能力强化提升工作纳入基层党建考评，坚持分类型、分阶段强化提升，对于能够立行立改、立竿见影的，及时整顿提升到位；需要一定时间见效的，保持韧劲，抓好落实；需长期坚持的，紧盯目标，紧扣质量，全面确保强化提升取得实效。（吴健）
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