——学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》心得
(马礼运)《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称《准则》），是一部规范党员领导干部廉洁从政行为的重要基础性党内法规。本人身为发改部门的主要负责人，担负着统筹协调，微观服务的重要职责，学习贯彻落实好《准则》显得尤为重要。结合多年的工作实践，谈谈个人的三点体会。
一、加强党性修养，树立宗旨意识是落实好《准则》的首要保障
党的领导干部职责到底是什么？这是每一名位居领导岗位的党员干部首先要搞清楚的问题。目标不明、责任不清，就容易滑进腐败的泥淖。自参加工作以来，无论是在乡镇担任“一把手”，还是到县直任部门主要负责人，都时刻把共产党员的宗旨牢记心上，加强党性锻炼，时刻铭记人民赋予我的权力是让我用于为民谋事的。如果自己党性不强，就会把手中的权力作为敛财、谋私的工具。特别是到水务、发改部门担任主要负责人，这两个部门既掌握着一定的项目摆布权，又掌握着一定的资金拨付权，工作中面临许多诱惑和选择。每到关键时刻，我都能做到处险不惊、临危不乱，有理有节的处置人情与工作的关系，坚持原则，不触及廉政红线。今后要更加自觉的把“52个不准”作为从政的高压线，做好“人生定位”，把自己的人生规划好，走廉洁之路，做清廉之官。实事求是的讲，群众对党的领导干部要求并不高，发展经济、改善民生、廉洁干事，这三点做到了心里就坦然，反之就心中有愧，难辞其咎。所以，作为一名党的干部，特别是掌握了一点权的干部，必须紧紧围绕为人民掌好权，用好权这个根本，牢固树立宗旨意识，时刻把人民的利益放在第一位，干干净净做事，清清白白做人。
二、政务公开，接受监督是贯彻《准则》的必要条件
不受约束的权力是滋生腐败的温床，强有力的外部监督可以及时遏制官员内心的贪欲。监督到位有效，贪腐之心必然收敛；而监督缺位失灵，贪欲必然膨胀。发改局担负着统筹全县经济社会发展的重要职责，负责许多社会关注的热点工作，关涉到多方利益，是群众关注的焦点。到发改局负责全面工作后，我继续弘扬发改局风清气正的好传统，继续推进政务公开，实行“阳光政务”。先后主持修订了《领导干部外出工作报告制度》、《项目办理公示制度》、《机关财务双签制度》等。为强化内部监督，从离退休老干部中聘请了两名老同志作为机关廉政建设监督员。局机关坚持每半年召开一次职工大会，党政负责人如实报告自己的工作情况，公布机关财务收支和项目推进情况，形成了一整套行之有效的政务公开工作机制。通过推行“阳光政务”，不仅得到了广大干部群众的信任，也促进了各项工作的开展。今年开年以来，发改局通过印发通知、网上公布等形式公开征集项目，与项目单位共同研究项目，增强了项目工作的透明度，提高了上争项目的时效和质量。
三、率先垂范，以身作则是执行《准则》的关键
“人不畏我严，但畏我廉”。在反腐倡廉工作中，我清醒的认识到，党风廉政建设的决定因素还在于领导干部自身建设。所以，在学习贯彻《准则》中，我紧紧抓住领导干部个体这个关键。如果领导干部在廉政建设中是一面旗帜，就能在一个单位、一个部门起到立竿见影作用。自开展《准则》学习活动以来，我经常扪心自问，自己的所作所为有没有与“52个不准”不相符合的地方，有没有偏离的苗头；工作和生活中是否把“52个不准”作为人生信条，是不是把人民的利益放在心上。处在发改局长位置上，我总是如临深渊、如履薄冰，每审批一个项目我都反复考虑是否符合人民的利益，是否掺杂个人私情；每拨付一笔资金都反复检查是否排除了私利。由于注重了自己行为的规范性，在工作中才能抓一点带一片，达到纲举目张的效果。 （作者单位：县发展和改革局）
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