“五加强”即：一是加强思想建设。制定内容详细、具体的自学、督学、考学、评学制度，党组成员每人每年写读书笔记不少于1万字，同时吸收全体副科以上党员干部参加“一月一专题一主讲”活动。二是加强集体领导。集体研究决定重大决策、重大开支、重要干部任免等事项。三是加强民主集中制建设。以召开党员大会或以会议纪要的形式向全体党员干部通报生活会情况，明确整改措施，做出承诺，并定期报告整改情况，自觉接受党内外的监督。四是加强廉洁勤政。业务工作、党风廉政和行风建设，做到一起研究、部署、落实、检查、考核。班子成员管业务同时管党风廉政。五是加强落实责任。成立了抓基层党建工作领导小组，制定下发内容明确的工作方案。党组成员每人联系一个基层党支部，经常了解情况，进行调查研究，掌握工作动态。年终考核时把基层党建工作列为专题进行考核，并向全体党员予以通报。
“五重视”即：一是重视组织建设。凡是独立设置的建制单位，健全了党支部。所有的支部书记均参加了工委培训。二是重视思想建设。局党组理论学习中心组专题学习时，扩大到全体党员参加。开展了“党支部是一面旗帜，党小组是一支战斗队，党员是一个标杆”的争先创优活动，评比表彰优秀党员和优秀党务工作者。在机关设立“党员示范岗”“党员监督牌”，明示服务，接受监督。三是重视制度建设。落实组织生活制度，坚持报告工作，接受下级党组织和全体党员的监督。积极落实党务公开，凡重要决策、评先评优、发展新党员、预备党员转正、党内活动经费使用、党员缴纳党费等情况一律公开。建立了党员服务站，指定专人负责开展活动。组织党员捐款设立了救助金，对困难党员予以帮助。重视与共建文明村党组织的互助活动，多次与水坪镇延家坝村党支部进行互助共建，一起研究村党支部建设计划，一起组织党员学习，一起解决贫困户的生活困难。四是重视作风建设。在系统工委和党员队伍中开展了政风行风评议，多种途径广泛征求意见、建议，杜绝“四难”现象发生。在党员中间开展“牢记四个不忘”、“做到五个坚持”、“实践六项承诺”和联系群众活动。重视开展军民共建，用军队的优良传统和作风对党员干部进行教育。五是重视廉政建设。把党建工作、党风廉政建设融入到业务工作之中一起抓落实。经常性地组织党员学习上级有关党风廉政建设的教育材料和正反典型材料，收看警示教育电教片，开展反腐倡廉讨论。组织编写廉政警示语常年在公共场所张贴。开展家庭助廉承诺，着力管好党员领导干部的“八小时以外”。（ 周恒鑫 付庆林）
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