会上要求，一要认清形势，正视问题，切实增强开展专项行动的紧迫感和责任感。作风建设，事关人心向背、事关发展环境、事关事业兴衰。庸、懒、散、软的思想和行为，在部分干部身上都或多或少存在，如果任其发展必然影响个人成长，影响群众文化事业的发展，在文化馆党员干部中，通过治庸问责，强化学习、责任、服务、纪律、质量、效能六种意识，形成坐不住、等不得、慢不起的忧患意识，真正做到解放思想、勇于担当、敢抓敢管、真抓真管，以良好风貌维护单位形象。二要加强领导，明确责任，确保治庸问责工作目标的实现。各股室负责人是实施治庸问责工作的第一责任人，要切实负起领导责任，以积极的态度和饱满的热情投入到这项活动中来，要能公正公平做事，廉洁做事，协调做事，有能力做事，超前思维做事。文化馆将进一步建立完善岗位责任制、管理培养和教育培训机制、建立健全奖勤罚懒机制等一系列规章制度，形成“治庸问责”的长效机制，对庸懒散软行为不姑息、不迁就，严肃查处。
根据上级统一安排部署，在文化馆推进以“治庸提能，治懒提效，治散提神，治软提劲”为主要内容的治庸问责，以“提能、提效、提神、提劲”为目标，完善“确责、履责、问责”体系，并紧密结合文明单位创建、平安单位院创建等活动，建立责任体系，严格责任监督，严肃责任追究，完善激励奖惩机制。通过抓精神鼓士气、抓学习提能力、抓效能优环境、抓质量促和谐、抓作风严纪律，进一步加强文化馆作风建设，持续改进工作方法，不断提升服务水平，充分发挥典型、示范、引领作用，促进文化馆干部职工精神面貌大改观、干部作风大转变、服务效能大提升、努力为我县的群众文化事业添砖加瓦。（洪雪梅）
（ 责任编辑：admin 新闻报料：2729868 ）
