一是领导班子好。切实加强领导班子建设，充分发挥战斗堡垒作用。在抓领导班子建设中，注重优化结构，提高素质，严格管理，坚持把群众拥护、群众满意作为评价和识别干部的重要标准。加强乡镇妇联创先争优活动的指导和督查，要求各乡镇妇联主席牢固树立创建先进基层妇女组织、争做优秀妇女干部的意识，充分发挥模范带头作用。
二是干部队伍好。以“争一流、创佳绩”的工作激情打造妇联队伍，彰显团队精神，扎实推进创先争优活动。并要求全体妇联干部不断提高自身素质，树立优秀妇联干部形象，充分发挥基层妇联组织的桥梁纽带作用和妇联干部的模范作用，努力把妇联组织建设成为党开展群众工作的坚强阵地和深受广大妇女信赖的温暖之家。
三是工作机制好。不断创新活动载体，努力实现工作制度化、规范化和长效化。高起点、高标准谋划妇女儿童工作，结合妇联的各项规章制度，并充分利用“春风送岗位 温暖姐妹心”、“我身边的优秀女共产党员”评选、“三八”维权周、“文明家庭”创建等活动扎实开展妇女创业行动、妇女儿童文明行动、妇女儿童维权行动、妇女儿童关爱行动，积极搭建妇女参与经济建设和社会发展平台，引导留守儿童自尊、自立、自律、自强。
四是工作业绩好。根据县妇联工作要点，围绕中心工作，进一步明确妇女工作发展思路，以深化建设“坚强阵地”和“温暖之家”为重点，以团结、组织、服务、引导和促进妇女发展、维护妇女儿童合法权益、构建和谐社会为着力点，团结动员全县广大妇女为建设生态竹溪、能源竹溪、人文竹溪、宜居竹溪再立新功。
五是群众反映好。坚持把群众满意作为妇女工作的重要目标，以更加奋发昂扬的精神状态，更加务实高效的工作作风，以创先争优的实际行动促进部门作风的根本转变，以作风的根本转变检验创先争优的成效，深入推进创先争优活动。（师巍）
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