着力治“慢”。克服和改变“慢”的思维和行为方式，加快工作节奏，做到快捷、规范、高效，做到立说立办，凡当天能办完的事，绝不过夜,凡有时限规定的工作任务，绝不超时。
着力治“散”。解决少数干部作风散漫，纪律涣散的问题，通过完善和规范机关管理制度，努力构建按制度办事、靠制度管人的长效机制，提高执行和遵守各项规章制度的自觉性。
着力治“浮”。克服作风漂浮的问题，形成真抓实干的作风，注重深入基层、深入实际、深入群众，知实情、干实事、求实效。
着力治“懒”。牢固树立责任意识，激发广大干部职工的工作热情，增强工作的主动性，以时不我待的紧迫感，奋发向上的精神面貌，超常规的工作力度，确保各项工作高效运转。
着力治“庸”。发扬开拓创新的精神，从提高干部队伍素质入手，进一步强化干部调查研究、撰写材料、信访接待、统筹协调等基本功，不断提高干部实践能力和综合素质。 (童佑铭 朱文华）
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