【开栏语】在2月9日召开的竹溪县科技创新大会上，我县首次颁发了7个“招商引资蜗牛奖”。为此，竹溪县融媒体中心开设《蜗牛之变》专栏，重点聚焦关注7家受颁“蜗牛奖”单位，如何找不足寻差距、转作风提效能、开新局争出彩，变“压力”为“动力”，实现“蜗牛”变“金牛”的“逆袭”之变。
县供销社：化挑战为机遇，甩掉“蜗牛”争当“金牛”
“受颁‘蜗牛奖’我们深感惭愧，更倍感压力。同时还要感谢这次评选帮助我们找到了问题根结，看到了与其他单位的差距。下一步，我们将压实责任、整顿作风、健全制度，变压力为动力，化后进为先进，坚持问题导向，狠抓工作落实，以进位争先的工作成效向县委县政府交上满意答卷。” 受颁‘蜗牛奖’单位——县供销社主要负责人表态，认真反思警醒，深刻查找不足，迅速采取行动，不断自我加压，以早谋划、早部署、早行动，抢先机、争主动、抓落实，力争打个漂亮的翻身仗，甩掉“蜗牛”帽子，摘得“金牛”牌子。
一、统一思想，提高认识。认真做好招商引资工作的宣传发动，坚持把招商引资作为抓发展的第一要务，使机关全体干部从思想上、从大局上充分认识到招商引资工作的重要性和紧迫感；牢固树立“树立人人都是招商主体、处处都是招商环境、事事都是招商形象的理念”，坚定信心，提振精神，做到思维创新、办法创新和基础工作创新，坚决摒弃陈旧、落后、惯性思维方式，主动招商、主动担责、主动作为，力争为我县招商引资工作献力献策、出力流汗。
二、制定措施，明确责任。我们将对县委、县政府下达的招商引资工作目标任务进行分解、细化，明确责任，将任务分解到具体领导和人员。同时制定相应的招引方案和奖惩措施，奖先罚后，激发热情，调动一切可调动的因素，利用一切可利用的条件，确保招商引资工作的有效落实。
三、理清思路，拓宽渠道。为实现招商引资工作的突破，我们将加强对我县招商引资政策的学习，并积极向“金牛奖”单位学习，吸取好的方法、经验。不断拓宽招商途径，充分利用省供销社“九大商”发展机遇，以“大菜商”、“大药商”、“大茶商”为突破，进一步策划招商项目，抢抓招商机遇，确保招出实效，招出成绩。目前，县供销社与武汉文华天泽茶叶集团公司就茶叶精深加工项目开展了对接洽谈，初步定于三月份带队赴该公司实地考察。
四、正视压力，坚定信心。坚定不移的按照县委、县政府分解和下达的目标和任务，振奋精神、鼓足干劲，自我加压、奋力开拓，义无反顾的抓好招商引资工作。借助外力谋求跨越，突出招商重点，狠抓项目前期工作。同时以“竹溪蒸盆”饮食文化为抓手，做好项目的宣传推介和旗舰店建设，使饮食文化成为我县招商引资新亮点。
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