一是抓学习，促自身能力提高。镇党委带头集中学习十七届五中全会和县第十三次党代会精神，结合各自分管的工作展开讨论，激发领导班子创新思路、创新举措，创新局面。同时组织全镇机关干部，集中学习治庸问责实施方案，规范党员干部行为，要求全镇干部克服厌倦心理，从思想上坚决杜绝庸、懒、散现象。
二是抓作风，促机关形象转变。从严管理镇村干部，严格执行干部请销假制度、财务管理制度、学习制度、党委议事制度等，大力整治党员干部中存在的自由散漫、有禁不止的问题。严格执行禁酒令，杜绝在工作时间玩游戏，串岗闲聊等行为。组织新一届领导班子及时换角色，调整状态，全身心投入到新的工作，就新成员分工、领导包片干部包村进行了落实。新任包村干部积极进村入户，摸清了各村的产业发展、社会稳定、安全生产、项目建设、民生保障、计划生育等工作情况。
三是抓督办，促各项工作落实。围绕当前的秋播生产、城镇带建设和年度综合目标考核迎检等工作，梳理工作任务，细化工作目标，将各项任务分解落实到人，镇党委办公室实行一周一检查，半月一通报制度，从行动上杜绝庸、懒、散现象。目前，全镇共种植油菜11000亩，高产优质小麦4000亩，设施蔬菜6000亩，种植贡米绿肥3000亩；新建和改造茶叶基地3000亩，新建绞股兰基地2000亩，核桃、金银花基地4000亩。集镇西延、清凉大道建设和老集镇改造工程已完成总任务的80%。（峰纪宣）
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